Може ли малко инфо за работа Карфур София

[petko5]

Както всяка голяма верига, работа много пари малко....особено при неквалифицирания персонал, но колегите в горните постове са прави, отиди на интервю и виж за какво иде реч
Успех

Виж тук:
http://www.bgrabotodatel.com/company.php?id_firm=4920

[myrshavija]

не дават никви пари там...

За каква позиция? Или важи за всички?

[S_T_I_N_G]

Да така е зависи от позицията която заема човек.
А днес като цяло говорихме общи неща за това как бих контролирал персонала какво и как бих постъпил в дадена ситуация .
Решаване на проблеми ако възникнат и така .
Какви са моите гледни точки за даден проблем .
За пари разбира се не се говори на такива интервюта ако те повикат на следващо тогава вече да доколкото знам и са ми казвали.
А за каква позиция кандидатствам съм написал .
А аз пуснах тази тема защото ако някой е работил и е запознат с длъжностите които се заемат да каже за какво става дума прочие.
За пари стегнация е при всички .
Но просто ако ми е по близо работата до вкъщи ще имам по малко разходи което не е никак малко :)
Казаха ми че до седмица или максимум 2 ще ми се обадят и така :)
Ако стане стане ако не си продължавам да си работя както и в момента и да си търся по добри варианти :)
Благодаря за мнението от колегите :) ако има нещо ще пиша отново :)

[my heart iS iCe]

Казаха ми че до седмица или максимум 2 ще ми се обадят и така :)

Няма да ти се обадят колега, минал съм доста интервюта и не са се обаждали. Сега може моя късмет да е такъв, но забрави за тази фирма Това е стар трик на всички работодатели!

[S_T_I_N_G]

А да знам това :) спор няма с изчакай ще се обадим :) хаха
Здраве да е :))))

[relaxxx]

Е как не си питал за парите бе, приятелю? Те тебе те питат дали можеш това и онова, а ти за парите не питаш? Пита се съвсем учитво за парите и условията още на първата среща, а не кат' няква шушумига да чакаме да ни се обадят за втора. Може пък да се окаже че ти нямаш интерес за 2ра среща, знаеш ли.. като ти съобщят парите...

[batmilko]

То по интервютата обикновено питат кандидата колко му е минимума на парите, които иска...

[VWGT]

при чуждите бързооборотни всичко си е стандартизирано по мярка и разчет, ти може и да искаш друго, ама за тия позиции положението е конкретно ... почваш на стандартно, след година две три получаваш 1-2 корекции докато стигнеш максимума за позицията .. и до там. Пазарлък може да стане евентуално само в рамките на разчета за позицията, ако преценят че си с опит и си заслужаваш.

[AmW]

Винаги и на всичко има поне две гледни точки...
Как така решихте кой кво пита на интервюта за работа... Кой до колко отговаря на изискванията, кой колко е излъгал в CV-то си и тн...

[alter_breed]

В моята фирма (където работя) всеки месец напускат минимум 5-6 човека, защото на интервюто всичко върви гладко като по масло, но когато започнеш работата се оказва, че НЕ се работи 2 на 2, а всеки ден (като за това се доплаща, но не се увеличават и купоните за храна, защо ли? Като работиш извънредно не трябва да ядеш), уж се съобразяват със студентите. Да така е. През седмицата съм дневна, а събота и неделя нощтна.(според тях това се нарича СЪОБРАЗЯВАНЕ), Нямаш право и да пропуснеш така наречените смени "По-желание" (това са смени на които няма човек за поста и ти ако искаш да спечелиш повече пари се записваш.) Отношение: под всякаква критика, заплата СМЕШНА 355лв и 55 купони, а работа много и без почивка ( за тях почивката е когато излезнеш от нощтна до края на деня да почиваш и на другия Дневна). Работя като Охранител в Мол София и 11 часа си плътно на крака и се разхождаш. Посе викат. Защо младите хора напускат държавата? Еми ето го отговора заради такива КОРЕКТНИ фирми ( яд ме е, че и фирмите са чуждестранни и ни правят на глупаци).

[S_T_I_N_G]

Благодаря за подробностите колега .
Темата е за