СПЕШНО! Напускам работа... НАПУСНАХ

[nero]

Колеги напускам работа и трябва да подам заявление за напускане. Въпросът ми е как да оформя точно заявлението ? Имам записана клауза в договора за 30 дневно писмено предизвестие за напускане!
БЛАГОДАРЯ предварително на всички!

[reinhard]

Молба.Позоваваш се на клаузата и на кодекса

[Vizor]

ДО.......................................


ЗАЯВЛЕНИЕ

от.......................................................
на длъжност............при......................



Г-н Директор /управител......./

ЗАЯВЯВАМ желанието си да бъде прекратено трудовото правоотношение по отношение на посочената длъжност по реда на чл.325,т.1 от КТ /взаимно съгласие на страните/,считано от..................
Настоящето да се счита и за писмено предизвестие , в случай , че Вие се противопоставяте на желанието ми за прекратяване на трудовото правоотношение по взаимно съгласие


дата:................... С поздрав :...................
гр.

[brabus]

Пишеш МОЛБА от тебе си до шефа ти
Моля, трудовия ми договор да бъде прекратен по взаимно съгласие по чл.325 от Кодекса на труда, считано от ..... 2007 г.
Ако молбата ми не бъде удовлетворена, моля настоящето да се счита за връчено 30 дневно предизвестие.
Няколко забележки:
Ако не те освободят по заимно съгласие можеш да напуснеш веднага, НО дължиш една БРУТНА заплата на работодателя си (чл220 от КТ)
Ако си връчиш предизвестието днес на 23.11.2007 то започва да тече от следващия ден, т.е. 24.11.2007 и от тази дата броиш 30 дни. След това си свободен и си напуснал.

[black`]

Не се коси става и да е в свободен текст. А най-добре е само да ги предупредиш без каквито и да било документи.

[brabus]

Забравих да кажа, че е хубаво да си вземеш входящ номер на Молбата ако има такава практика във фирмата ви.
Визора го е дал доста подробно!
black, не знам къде си работил до сега, но ако го направиш в истинска фирма това такова дисциплинарно уволнение ще си изкараш и така хубаво ще седи в трудовата ти книжка

[stanislav_s]

М О Л Б А

От: ..........................
До: ...................................................
Относно: прекратяване на трудов договор

Г-н ......,
Моля, да ми бъдат прекратени трудовите взаимоотношения по трудов договор № .../ . . г., считано от дата . . 200 г., съгласно трудовия ми договор и Кодекса на Труда.

Надявам се молбата ми да бъде удовлетворена.


С уважение: ……………………

[nero]

БЛАГОДАРЯ ВИ КОЛЕГИ !

Събрах от всеки по малко и сглобих набързо едно заявление. Сега отивам да го връча на шефката.

А най-добре е само да ги предупредиш без каквито и да било документи.

искат в писмен вид

[black`]

Ехеее чак дисциплинарно никой няма да те уволни за това...
То даже такива договори работи не съм подписвал от 2002 ... Само си давам лична карта за осигуровки и това е. Пък фирмите не са фантоми да кажеш.
Искат го само когато си подписвал договор че такъв е реда. Не че нещо обичат да се занимават с формалности.

[brabus]

Блеки, ако имаш подписан договор и само уведомиш, рискуваш да се съгласи работодателя да те освободи на устна уговорка обаче после нещо му скимва, става с г*за нагоре някоя сутрин и може да те увални дисциплинарно за самоотлъчки.
Затова винаги документче - черно на бяло да си имате!

[black`]

...!

Да и това е вярно. Не съм зе замислял досега. А има дости кофти работодатели напоследък. То сигурно за това и не искам договори. Пък при коректните осигуровки и всичко си тече без и да ми предлагат. Не знам как става тоя номер.

[nero]

Подадох заявление....и оцелях

п.п. още веднъж искам да благодаря на всички за бързите и компетентни отговори! страхотни сте колеги !

[Tyan]

гъзари ..само с 30 дни предизвестие срок ...моето е три месеца

[veritas]

гъзари ..само с 30 дни предизвестие срок ...моето е три месеца

Ба го то ако решиш да напускаш ше ти дойде време за пенсиониране

[The_Machine]

гъзари ..само с 30 дни предизвестие срок ...моето е три месеца

Тоо пъ, я ни съ пули... на кадровите войници е 6 месеца